حقوق و دستمزد 14 روز فروردین
با سلام آیا کارگری که در سال ۱۳۹۹ قرارداد آن ۶ ماه یکبار تمدید شده و تا پایان سال این قرارداد ادامه داشته آیا کارفرما می تواند در سال جدید قرارداد ۱۴۰۴ را از زمان شروع بکار کارگاه که در ۱۶ فروردین بوده است منعقد نماید و کارکرد و لیست بیمه فروردین را ۱۵ روز محاسبه و ارسال نماید؟
سوالات مرتبط
- محاسبه مبلغ عیدی کمتراز یکسال کارکرد, 1 سال قبل
- حق مسکن و خواروبار با کارکرد کمتر از یکماه, 4 سال قبل
- تاثیر پاداش های ماهانه بر حقوق بازنشستگی, 1 سال قبل
1 پاسخ
لطفاً برای ارسال پاسخ خود وارد شوید یا ثبت نام کنید