دستمزد مقطوع و مزایای حقوق
سلام وقتتون بخیر باشه.
نیروهایی که دستمزدشون مقطوع هست (طبق لیستی که هرسال تامین اجتماعی میده)، اینها مشمول پایه سنوات، اضافه کاری، نوبت کاری و سایر مزایایی که طبق قوانین اداره کار پرداخت میشه هستن یا خیر؟
چون در لیست ماهانه بیمه حقوقشون، سامانه تامین اجتماعی مبلغی بیشتر از دستمزد پایه ای که خودش مشخص کرده و حق مسکن و خواروبار و حق تاهل رو قبول نمیکنه.
سوالات مرتبط
- بعد از تغییر مولفههای حقوق و دستمزد از سوی شورای عالی کار, 2 سال قبل
- نحوه محاسبه پایه سنوات ۱۴۰۳, 2 سال قبل
- حقوق اداره کار با وجود 2 سال سابقه فعالیت, 2 سال قبل
1 پاسخ
سلام.بله مشمول تمامی مزایا هم میشود و فقط حقوق روزانه بصورت مقطوع و بالاتر از حداقل حقوق مشخص گردیده شده است.
لطفاً برای ارسال پاسخ خود وارد شوید یا ثبت نام کنید