عیدی و پاداش و سنوات بر اساس لیست بیمه
سلام
شرکت ما به دلیل یه سری مشکلات کد کارگاهی اش چند ماه دیرتر دریافت شد و بیمه دو نفر توی اون مدت رد نشده بود، عیدی و پاداش و سنوات این دو نفر باید مطابق لیست بیمه محاسبه بشه یا مدت زمانی که توی شرکت فعالیت داشتند فارغ از اینکه بیمه براشون رد شده باشه ؟
سوالات مرتبط
- اشتباه در محاسبه حق اولاد, 1 سال قبل
- محاسبه ساعات قانونی کار و وقت ناهاری, 3 سال قبل
- حقوق اداره کار با وجود 2 سال سابقه فعالیت, 1 سال قبل
1 پاسخ
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید