لحاظ کردن مرخصی از کسر کار

نارون 2 سال پیش پرسیده
سلاو وقت بخیر پرسنلی حدود 5 ساعت کسر کار دارد (متاثر از تعجیل و یا تاخیر در تردد) ممانعتی برای اعمال این 5 ساعت کسر کار به عنوان مرخصی وجود ندارد؟
1 پاسخ
‏علی رهنما 2 سال قبل پاسخ داده است
اولا که چاره ای ندارید دوم اینکه کسی ممانعت نمیکنه تصمیم گیرنده مدیریت است سوم این که انقدر سخت نگیرید اینها همه تعامل بین پرسنل و مدیریت و حسابداری هست

آخرین پرسش‌های تالار