ماده ۵۷ قانون کار در مورد مشاغل سخت
مسعود ریاست پرسیده شده در 4 هفته پیش
با سلام و احترام
ماده ۵۷ قانون کار در مورد نوبت کاری آیا در مورد مشاغل سخت و زیان آور نیز صدق می کند؟
سوالات مرتبط
- حق تاهل و حق اولاد زوجین مشغول در یک کارگاه, 4 ماه قبل
- مرخصی بیش از استحقاق پرسنل, 2 سال قبل
- تغییر مبنای محاسبه اضافه کاری به بیشتر از 40 درصد, 5 ماه قبل
1 پاسخ
نیما - مشاور روابط کارلطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید