مالیات حقوق پرسنل ساعتی
با سلام
مالیات حقوق پرسنل ساعتی که کاکرد کمتر از سی روز در ماه دارند و به نسبت کارکردشان بیمه رد میشود، چگونه محاسبه میگردد؟
سوالات مرتبط
- برگشت به کار بعد از اتمام مرخصی زایمان, 7 ماه قبل
- پرداخت عیدی کارمندان استخدام شده در اسفند ماه, 5 ماه قبل
- محاسبه حقوق و دستمزد در یک شرایط کاری خاص, 3 ماه قبل
1 پاسخ
سلام
اگر شما پرداخت کننده غیراصلی به حقوق بگیر هستید و پرسنل ساعتی در محل دیگری حقوق بگیر اصلی هست و از معافیت ماده 84 در محل دیگری استفاده میکند، در این حالت معافیت ماده 84 را ندهید و در صورت احراز شرایط سایر معافیتها، موارد معافیت را بدهید و مابقی حقوق را مشمول 10% مالیات تکلیفی مقطوع (در سال 1401 به نرخ قانون بودجه سال 1401) کنید ولی اگر پرسنل مذکور، حقوق بگیر اصلی شماست میتوانید معافیت ماده 84 را به صورت کامل حتی با کارکرد کمتر از یکماه به وی اعطا کنید و عدد باقیمانده را با نرخ قانون بودجه سنواتی، مشمول مالیات حقوق کنید.
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید