نحوه درج کسر کار پرسنل
با سلام
اگر پرسنل کسرکار ساعتی داشته باشد آیا صحیح است مقدار ساعت کسر کار را بر اساس مزد مبنا حساب کنیم و از حساب معین حقوق پایه برگشت هزینه ثبت کنیم
سوالات مرتبط
- محاسبه اضافه کار کارگران پاره وقت, 3 سال قبل
- حق اولاد دختر بالای 18 سال, 8 ماه قبل
- حق اولاد بر اساس حقوق, 7 ماه قبل
2 پاسخ
نخیر چنین کاری صحیح نیست وقتی کسر کار دارند یا از کارکرد ماهانه کسر میشود یا ارفاق میشود یا مرخصی با حقوق ثبت میشود
سلام کسر کار را به همان اندازه کلیه حقوق و مزایا کسر کنید مثلا اگر یک ساعت کل حقوق کارگر 300 تومن است در صورت 1 ساعت کسر کار کل این 300 تومن را کسر کنید.
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید