پاداش ماهیانه و مزایای به تبع شغل
بسمه تعالی
باسلام و عرض ابد
پاداش ماهیانه که کارفرما به صورت مبالغ متغیر پرداخت میکند جزو مزایای مستمر مشمول بیمه محسوب میشود؟ میتوان گفت جزو مزایای به تبع شغل است؟ شامل درصد افزایش حقوق میشود؟ میتوان مزایای به تبع شغل را کاهش داد؟
سوالات مرتبط
- استحقاق حق پایه سنوات, 2 سال قبل
- کار بصورت شیفتی و گرفتن حق و حقوق کامل از کارفرما, 3 سال قبل
- تعطیلی شرکت های خصوصی در زمان های آلودگی هوا, 2 سال قبل
1 پاسخ
پاداش که غیر مستمر است ولی مشمول بیمه میشود چون مرتب پرداخت میشود .پاداش فقط پاداش است و مزایای شغلی نیست
لطفاً برای ارسال پاسخ خود وارد شوید یا ثبت نام کنید