پایه سنوات و سالگرد استخدام پرسنل
یعنی اینطوری که پایه سنوات همیشه سر سالگرد استخدام به پایه حقوق اضافه میشه و تو سال جدید چون جزو حقوق پایه هست همراه درصد افزایش اداره کار افزایش می یابد هر چند سال که طرف سابقه داره فرقی نداره حالا چطوری یادمون بمونه بین این همه پرسنل که کی سالگرد استخدامش؟ یعنی اگه کسی در تاریخ ۹۶/۰۷/۰۱ استخدام بشه اولین سالگرد استخدام میشه ۹۷/۰۷/۰۱ و تو این ماه پایه سنوات بهش تعلق می گیره حالا این پایه سنوات جزو حقوق و با افزایش حقوق سال ۹۸ افزایش پیدا میکنه سوالم اینجاست که پایه سنوات سال ۹۸ از اول فروردین بهش تعلق می گیره یا از اول مهر ماه ۹۸؟
سوالات مرتبط
- پرداخت حقوق در اواسط ماه, 9 ماه قبل
- عدم ارسال پایه سنوات در سالهای قبل, 7 ماه قبل
- نحوه استفاده از مرخصی استحقاقی, 2 سال قبل
2 پاسخ
دقیقا درست فرمودید پایه سنوات سال جدید در تاریخ استخدام تعلق میگیرد و مثال شما کاملا صحیح است و اینکه چطوری یادتون بمونه؟نرم افزارهای حقوق و دستمزد چنین امکانی دارند کافیه تنظیمات انجام دهید اگر نرم افزار هم ندارید با اکسل به راحتی میتوانید فرمول دهید تا حساب شود
سلام و احترام
پایه سنوات بر اساس بخشنامه شورای عالی کار هر ساله تصویب می گردد و در مورد زمان پرداخت ان به کارگران در سالگرد استخدام کارگر باید به وی پرداخت گردد
اما اگر در کارگاهی از اول هر سال محاسبه و به کارگر پرداخت گردد هیچ گونه منافاتی با قانون ندارد.مواردی هم که فرمودید درست می باشد.
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
لطفا جواب بدهید
جواب سوال برای من نا مفهوم هست
جواب سوال برای من نا مفهوم هست