کسری کار به دلیل بی انضباطی پرسنل
با سلام
آیا کارفرما میتواند کارگر یا پرسنل خود را به بهانه بی انضباطی یا هر عنوان دیگری کسری کار زده و از حق و حقوقش کسر کند؟
سوالات مرتبط
- رد کردن اسم در لیست مالیات حقوق شرکت قبلی, 11 ماه قبل
- محاسبه عیدی بر اساس تعداد روزهای کارکرد, 1 سال قبل
- محاسبه مرخصی در شیفتهای کاری, 4 ماه قبل
1 پاسخ
بله اگر آیین نامه ای داشته باشند به رویت شما میرسانند اگر هم نداشته باشند بسته به نوع تخلف میتوانند
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
