افزایش حقوق در وسط سال با قرارداد جدید
با سلام . شرکت ما در یکسال مالی برای کارکنان دو قرارداد تنظیم میکند یکی از ۰۱/۰۱/ الی ۰۶/۳۱ و دیگری از ۰۷/۰۱ تا ۱۲/۲۹ حالا سوال من این است اگر بخواهیم برای یکی از پرسنل برای قرارداد دوم افزایش حقوق داشته باشیم به نسبت قرارداد اول آیا شرکت باید مابه التفاوت شش ماه اول سال را به نسبت قرارداد دوم به ان شخص پرداخت کند یا لزومی ندارد ؟ و فقط افزایش حقوق جدید از تاریخ ۰۷/۰۱ لحاظ میشود و در این صورت برای بحث بیمه و مالیات مشکلی پیش نمیاد؟ ممنون
سوالات مرتبط
- پایه سنوات در لیست بیمه, 4 سال قبل
- شکایت از کارفرما با مدت 17 روز کارکرد, 4 سال قبل
- نحوه محاسبه کارکرد در حقوق و مزایا, 4 ماه قبل
1 پاسخ
لطفاً برای ارسال پاسخ خود وارد شوید یا ثبت نام کنید