تعطیلی اختیاری کارفرما و نحوه محاسبه اضافه کار
سلام و خسته نباشید
واحد تولید کارخانه ما به علت نبود مواد اولیه 6 روز تعطیل اعلام شده ولی بعضی از پرسنل واحد تولید و فنی در کارخانه حضور داشتن و ساعت زدن ، با این حضور باید چگونه برخورد کرد آیا ساعت موظفی باید لحاظ بشه یا باید بابت این ساعات اضافه کار پرداخت کنیم؟ پرسنل میگن اضافه کار باید بدین کارفرما هم میگه شما 44 ساعت در هفته کمتر کار کردین و اضافه کار نمیدم
سوالات مرتبط
- جمعه کاری یا اضافه کاری, 1 سال قبل
- استفاده از اسنپ به جای سرویس کارکنان, 3 سال قبل
- محاسبه جمعه کاری در یک مثال واقعی, 3 سال قبل
1 پاسخ
سلام.پرسنل در روز تعطیل و همچنین ساعات اضافه کارکرد نداشته اند که بخواهند اضافه کاری بگیرند و اگر روز کاری بوده جزو ساعت کارکرد موظفی آنها بوده است.
لطفاً برای ارسال پاسخ خود وارد شوید یا ثبت نام کنید