تعطیل کاری در روز کارگر و مناسبتهای تعطیلی مختلف
سلام کار در تعطیلات رسمی از قبیل روز کارگر و مناسبت های مختلف (به جز جمعه ها) مشمول دریافت فوق العاده تعطیل کاری هستند یا اینکه مشابه ساعات اضافه کاری محاسبه میشوند.
سوالات مرتبط
- نحوه نعیین حقوق بازگشت پرسنل, 2 سال قبل
- حقوق کارگر روزمزد موردی و تکلیف بیمه, 4 سال قبل
- نحوه محاسبه شب کاری به صورت موردی, 3 سال قبل
1 پاسخ
سلام.کار کردن در ایام تعطیل رسمی همانند جمعه ها مشمول دریافت تعطیل کاری خواهید بود.اگر هم ساعات کارکرد آن ماه بیشتر از موظفی باشد مشمول دریافت اضافه کاری هم میباشید.
لطفاً برای ارسال پاسخ خود وارد شوید یا ثبت نام کنید