درج حقوق در قسمت مزایا در لیست بیمه

تالار پرسش و پاسخدسته بندی: بیمه تامین اجتماعیدرج حقوق در قسمت مزایا در لیست بیمه
رزا اسماعیلی پرسیده شده در 1 سال پیش

سلام وقت بخیر پرسنلی که حقوق و مزایا حدود 15 میلیون تومن در ماه دریافت می کنند آیا میتوان در لیست بیمه، در ستون حقوق، رقم حداقل وزارت کار یعنی 41.797.500 ریال و الباقی بمبلغ 108.202.500 ریال  را در ستون مزایا در لیست بیمه درج  و ارسال کنیم ؟ درصورتیکه این روش صحیح نیست ،به جز اعتراض ان پرسنل ، ممکن است برای شرکت  چه مسئله ای پیش بیاد؟ممنونم از راهنمایی شما.

سوالات مرتبط

1 پاسخ
علی رهنما 1 سال قبل پاسخ داده شده
اگر در نهایت مبلغ در قسمت مشمول بیمه درج شود مشکلی ندارد ولی در هرصورت منطقی نیست که مزایای شخص از حقوق اصلی بیشتر باشد چون فرض بر این است به جهت خودداری از افزایش های قانونی تقسیم بندی انجام شده است 
دکمه بازگشت به بالا