سنوات پایان سال و ذخیره مرخصی پرسنل پاره وقت
با سلام ، در شرکتی که پرسنل به صورت پاره وقت فعالیت دارند و 15 روز در ماه فعال هستن آیا مرخصی پایان سال به ایشان تعلق میگیرد ؟ و سوال دوم اینکه پرسنلی در طی سال 3 بار مبلغ قراردادش تغییر کرده حق سنوات و مرخصی با توجه به کدام قرارداد باید محاسبه شود مبلغ هر سه قرارداد با توجه به ماه های مختلف باید محاسبه شود ؟
سوالات مرتبط
- مشاغل سخت و زیان آور, 3 سال قبل
- افزایش حقوق در لیست بیمه, 1 سال قبل
- حقوق و دستمزد مدیریت فروشگاه, 2 سال قبل
1 پاسخ
با سلام جواب سوال اول :(بله )
جواب سوال دوم : ملاک اخرین قراردادی هست که بافرد منعقد کردین
لطفاً برای ارسال پاسخ خود وارد شوید یا ثبت نام کنید