عوامل حقوقی مبنای محاسبه نوبت کاری
در محاسبه نوبت کاری،علاوه بر حقوق پایه،ایا باید بن و مسکن و حق اولاد و پایه سنوات را لحاظ کنم؟
یا فقط حقوق پایه مبنای محاسبه نوبت کاری است؟
سوالات مرتبط
- مبلغ عیدی و مالیات عیدی با کارکرد کمتر از یکسال, 3 سال قبل
- افزایش حقوق سایر سطوح مزدی کمتر از درصد قانونی, 1 سال قبل
- مطالبات حقوق و روابط کار, 2 سال قبل
1 پاسخ
لطفاً برای ارسال پاسخ خود وارد شوید یا ثبت نام کنید