محاسبه اضافه کاری در تعطیلی 11 و 12 مرداد در سراسر کشور

تالار پرسش و پاسخدسته بندی: قانون کار و حقوق و دستمزدمحاسبه اضافه کاری در تعطیلی 11 و 12 مرداد در سراسر کشور
رضا پرسیده شده در 10 ماه پیش

با سلام و احترام با توجه به اعلام تعطیلی سراسر کشور در روزهای ۱۱ و ۱۲ مرداد،در صورت اشتغال کارمند یا کارگر  در بخش خصوصی،حضور در محل کار در روزهای مذکور بایست به عنوان اضافه کار تلقی شود با سپاس

سوالات مرتبط

3 پاسخ
داود مرادی 10 ماه قبل پاسخ داده شده
با سلام طبق قانون 62 اداره کار اگر کارگری در روز رسمی تعطیل باشد و در ازای آن روز دیگری تعطیل نباشد علاوه بر اضافه کاری تعطیل کای نیز بهش تعلق میگیره
نیما - مشاور روابط کار 10 ماه قبل پاسخ داده شده
سلام و احترام بله مشمول دریافت اضافه کاری است مطابق با موارد 62 و 63 قانون کار
علی رهنما 9 ماه قبل پاسخ داده شده
به شرط اینکه ساعات موظفی ماه مرداد را کار کرده باشند اضافه بر آن حساب میشود
دکمه بازگشت به بالا