نحوه محاسبه سنوات پایان کار

mohammad پرسیده شده در 12 ماه پیش

سلام چند نفر از پرسنل شرکت استعفا دادن و رفتن و تاریخ شروع به کار آنها از سال 99 بوده و پایان کار 1401/12/27   ولی تسویه حساب کامل انجام نشده و عیدی و سنوات پایان خدمت پرداخت نشده و بعضی از آنها عیدی گرفتن سوال بنده اینه که برای محاسبه عیدی به همان تاریخ پایان خدمت محاسبه میشود؟ یا باید مبنای عیدی سال 1402 محاسبه شود سوال دوم اینکه سنوات آنها هم به نرخ 1402 باید محاسبه و پرداخت شود؟

سوالات مرتبط

2 پاسخ
داود مرادی 12 ماه قبل پاسخ داده شده
با سلام شما باید در پایان هر سال عیدی و سنوات را محاسبه و به پرسنل پرداخت میکردین حالا باید مبلغ عیدی و سنوات هر سال را محاسبه و به انها پرداخت نمایید
mohammad 12 ماه قبل پاسخ داده شده

<p>سلام<br />مبنا کدوم سال؟ 1402 یا آخرین سال حضور؟</p>

نیما - مشاور روابط کار 12 ماه قبل پاسخ داده شده
سلام و احترام عیدی به نرخ همان سالها سنوات بر اساس دریافت آخرین حقوق
mohammad 12 ماه قبل پاسخ داده شده

یعنی مثلا طرف عیدی سال 98 رو نگرفته باشه الان که 1402 هست نحوه محاسبه عیدی میشه همان عیدی98 و سنوات آن میشه پایه آخرین حقوق

نیما - مشاور روابط کار 12 ماه قبل پاسخ داده شده

بله درست است ولی بابت ندادن عیدی در زمان مقرر خودش کارفرما تخلف کرده

دکمه بازگشت به بالا

کارگاه آنلاین 2 روزه

آموزش جامع حقوق و دستمزد 1403

نیم بها تا تاریخ 8 اردیبهشت

آموزش حقوق و دستمزد 1403