حقوق و دستمزد به نسبت کارکرد کمتر از یکماه

تالار پرسش و پاسخ › دسته بندی: قانون کار و حقوق و دستمزد › حقوق و دستمزد به نسبت کارکرد کمتر از یکماه

هادی 4 سال پیش پرسیده

کارکرد کسی که در یک ماه 30 روز نبوده مثلا 8 روز کارکرده آیا پایه سنوات و حق مسئولیت باید نسبت به روز کارکرد محاسبه گرد یاخیر کامل به وی پرداخت میشود هم پایه سنوات وهم حق مسئولیت او?

2 پاسخ

0 رای به بالا رای منفی

‏حسین میرزاتقی کارکنان 4 سال قبل پاسخ داده است

سلام.پایه سنوات و حق مسئوایت هم باید به نسبت کارکرد محاسبه گردد و پرداخت شود.

0 رای به بالا رای منفی

‏ورزشکار 4 سال قبل پاسخ داده است

سلام و احترام طبق ماده 39 قانون کار ملاک محاسبه را ساعات کارکرد وی قرار دهید نه روزهای اشتغال با نسبت گیری درصد دریافتی حقوق و مزایای این کارگر بدست می آید.

حقوق و دستمزد به نسبت کارکرد کمتر از یکماه

آخرین پرسش‌های تالار

ابراهیم صدرایی موسس حسابنو

حقوق و دستمزد به نسبت کارکرد کمتر از یکماه

سوالات مرتبط

آخرین پرسش‌های تالار