قرارداد دائمی پرسنل و حقوق و دستمزد

سلام ببخشید  سوال من دوبخش هستش یکی در مورد اینکه من حدود  ۹ سال در یه شرکتی  سابقه  کار دارم که تقریبا دوسال  اخیر قرارداد امضا  نکرده ام آیا با این وضع قرارداد بنده دائم تلقی میشه  یا همان قرارداد قبلی حساب میشه وسوال بعدیم اینکه الان گفتن باید شیفتی بریم سر کار ینی فقط واحدی که من هستم اینجور شده(واحد مالی که ۳ نفر هستیم) واحدهای دیگه شیفتی  نیستن  و  همشون سر موقع میرن سرکار .گفتن حقوق  واحد ما رو پایه میدن  سوالی که دارم آیا کارفرما حق چنین کاری داره تو این شرایط  واینکه اگر قبول نکردن میتونم شکایت کنم به اداره کار و حق و حقوق خودم رو بگیرم ممنون میشم جواب بدین به سوالم