عدم پرداخت پایه سنوات به کارکنان

تالار پرسش و پاسخ › دسته بندی: قانون کار و حقوق و دستمزد › عدم پرداخت پایه سنوات به کارکنان
پریچهر 5 سال پیش پرسیده

سلام وقتتون بخیر اگه شخصی حتی با وجود چندین سال سابقه بازم حداقل حقوق رو بگیره و برای پایه سنوات فقط در پایان سال (توافقی) بهش یه مبلغی بدن و حتی در لیست بیمه و فیش حقوقی هم سنوات رو براش اعمال نکنی سال جدید جزو سایر سطوح میشه؟و در کلا سنواتش به چه صورت محاسبه میشه

2 پاسخ
‏روشنک کارکنان 5 سال قبل پاسخ داده است
سلام چنانچه یک ‍پرسنل در آخرین کارگاه محل فعالیت بیش از یکسال شاغل باشد مشمول دریافت پایه سنوات می‌باشد در مورد شما باید پایه سنوات تجمیعی را بر اساس سال استخدام محاسبه و از کارفرما مطالبه کنید و در صورت عدم موافقت کارفرما می‌تونید از کارفرما شکایت کنید
‏فرزاد 5 سال قبل پاسخ داده است
سلام جناب صداریی گرامی 🌹
بنده ۱۷ سال سابقه دارم ، از اول شهریور ۱۳۸۳ بصورت ارکان ثالث جذب شدم و از تیر سال ۹۱ قراردادی شدم ، آیتمی به نام پایه سنوات در فیش حقوقی به ما پرداخت نشده ، لطفا راهنمایی بفرمایید آیا بصورت آیتمی و ماهانه در فیش قید میشود؟ و اینکه اگر بخواهم تمام سالها رو اخذ کنم کجا شکایت کنم ؟ آیا اگر‌جواب گرفتم پایه سنوات ۱۷ سال به نرخ روز به بنده پرداخت میشود؟

آخرین پرسش‌های تالار