موارد تسویه حساب با پرسنل در اواسط سال
اگر کارگری در وسط سال تسویه کند عیدی این ۸ ماه به او تعلق میگیرد یا نه؟ چه مواردی در تسویه حساب به وی تعلق میگیرد؟
سوالات مرتبط
- ارسال دفاتر الکترونیکی تمدید خواهد شد؟, 5 ماه قبل
- دفاع از ادعای قرارداد دائمی پرسنل, 3 سال قبل
- نوبت کاری در این حالت چند درصد است, 3 سال قبل
1 پاسخ
سلام.کلیه موارد اعم از عیدی و سنوات به نسبت کارکرد و همچنین ذخیره مرخصی و یا مرخصی استفاده نشده در آن سال و همچنین حقوق وی باید تسویه شود.
لطفاً برای ارسال پاسخ خود وارد شوید یا ثبت نام کنید