مشمولیت کار موقت در قانون کار
سید محمد پرسیده شده در 2 ماه پیش
دو الی سه هفته کار در ماهی که بین چهار الی شش روز تعطیلی رسمی دارد مشمول قانون کار میشود یا خیر؟ اگر میشود محاسبه آن دو یا سه هفته کار چگونه خواهد بود؟
سوالات مرتبط
- ماه های سال و حق تاهل در حقوق, 1 سال قبل
- محاسبه جمعه كاری با دو مثال, 2 سال قبل
- آیا پایه سنوات در محاسبه اضافه کار تاثیر دارد؟, 2 سال قبل
2 پاسخ
حسین میرزاتقی 2 ماه قبل پاسخ داده شده
سلام.در هر صورت شخصی را که استخدام میکنید مشمول قانون کار میباشد و به نسبت کارکرد آن شخص باید بیمه برایش رد شود.
نیما - مشاور روابط کار 2 ماه قبل پاسخ داده شده
سلام و وقت بخیر به مقدار روزها در قانون کار صحبتی نمی شود/ دقیقا جمع ساعات کار کارگر را جمع کرده و با مقدار موظفی ماهانه طبق قانون برای محاسبه حقوق بسنجید/
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
