عیدی و سنوات در لیست مالیات حقوق

خیلی بهتره که عیدی و سنوات در پایان کار پرداخت شود حتی میتوانید در یک حساب سپرده نگهداری کتید چون آخر سال باعث افزایش نقدینگی و بالا رفتن توان کارگر میشود البته کار شما غیر قانونی نیست و بیشتر در مواردی به کار میرود که میخواهند به کارگر حقوق ثابت و فیکس پرداخت کنند و این موارد را اضافه میکنند اگر اصرار بر این رویه دارید باز هم پیشنهادمیکنم هرماه این مبالغ را در اسناد هزینه نکنید و حالت پرداخت علی الحساب داشته باشد و در پایان سال همراه با حقوق اسفند حساب کنید در نهایت میتوانید برای عیدی یک دوازدهم و برای سنوات کل مبلغ را به مبلغ معافیت اضافه کنید