پایه سنوات مزایای به تبع شغل یا شاغل
سمانه صادقی پرسیده شده در 2 سال پیش
سلام و درود فراوان آیا پایه سنوات که بعد از یکسال کارکرد به شخص تعلق میگیرد جز مزایای به تبع شغل است یا شاغل؟ و آیا در محاسبه نرخ اضافه کاری با مزد روزانه جمع میشود؟
سوالات مرتبط
- حق تاهل که در سال 1403 وضع شده, 1 سال قبل
- سند حقوق و دستمزد حقوق بالاتر از لیست بیمه, 2 سال قبل
- مالیات مرخصی استفاده نشده و حق سنوات, 3 سال قبل
1 پاسخ
رضا موحد 2 سال قبل پاسخ داده شده
سلام. جزو مزایای به تبع شغل است و در محاسبه اضافه کاری، حق سنوات، عیدی و پاداش و مرخصی، همراه با پایه حقوق و سایر مزایای به تبع شغل جمع می شود.
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
