نوبت کاری 3 روز صبح 3 روز شب 3 روز استراحت
سوالات مرتبط
- حقوق در کارگاه با دستمزد مقطوع, 2 سال قبل
- شکایت کارگر بابت بیمه سالهای قبل, 2 سال قبل
- وضعیت حقوق کارگر زن در مرخصی زایمان, 4 سال قبل
1 پاسخ
سلام.خیر روز کارکرد محسوب نمیشود و شما بر اساس ساعات کارکرد حقوق در یافت میکنید.اگر بیشتر از ساعات موظفی آن ماه کارکرد داشته باشید مشمول دریافت اضافه کاری هم میشوید.بابت نوبت کاری هم ۲۲.۵ درصد مشمول دریافت نوبت کاری میشوید.
لطفاً برای ارسال پاسخ خود وارد شوید یا ثبت نام کنید