حقوق نگهبانی 12و36

حقوق نگهبانی خاص میباشد از نظر قانونی باید هم حق شیفت دهند هم تعطیل کاری و هم جمعه کاری واضافه کار و....ولی اگر همه اینها پرداخت شود حقوق شما با دیگران نامتناسب میشود پس کارفرما به طرق مختلف در کاهش حقوق شما انجام میدهد مثلا چند ساعت از طول نگهبانی رو استراحت در نظر میگیرد در هرصورت به کار گردشی نوبتکاری تعلق میگیرد

سلام و احترام مشمول دریافت شبکاری و اضافه کاری هستید و مسلما حقوق شما کمتر از مقدار واقعی پرداخت می گردد/ در مورد الزام کار به اضافه کاری پاسخ خیر است شما باید موظفی خود را تکمیل نمایید اما ماهیت شغل نگهبانی متفاوت است که باید به قرارداد کار رجوع شود.

سلام.این مدل کار،کار مختلط می‌باشد و به کار شیفتی ارتباطی ندارد که بخواهید حق شیفت دریافت کنید فقط اگر ساعت کار شما در ساعات ۲۲ تا ۶ صبح قرار بگیره مشمول دریافت شب کاری هم میشوید و اگر ساعات کارکرد آن ماه شما بیشتر از ساعات کار موظفی آن ماه باشد مشمول دریافت اضافه کاری هم میگردید. بابت ساعات کارکرد هم باید ساعت موظفی تکمیل و طبق قرارداد عمل شود.