مبنای محاسبه بازخرید مرخصی چیست؟
با سلام یکی از پرسنل شرکت ما بازنشسته شدند و در این شرکت 4 سال سابقه داشتند ایشان نگهبان بودند و 24 کار و 24 استراحت
مقدار کمی از مرخصی استحقاقی استفاده کردند
دو تا سوال دارم
1- نحوه محاسبه مرخصی ایشان به چه صورت هست آیا مرخصی استفاده نشده واقعی باید لحاظ گردد یا 9 روز ذخیره برای هرسال؟
2- مبنای محاسبه مبلغ مرخصی هر روز به چه صورت میباشد ؟
حقوق و مزایای ایشان به این صورت هست (طبق آخرین قرارداد که اسفند ماه1402 بازنشسته شدند)
پایه حقوق 5700
مسکن 900
بن 1100
سنوات 210
ما باید اول حقوقش رو طبق قانون کار برای 1403به روز محاسبه کنیم و تمامی موارد بالا ، شامل محاسبه مرخصی میشود؟
سوالات مرتبط
- شکایت از کارفرما با مدت 17 روز کارکرد, 2 سال قبل
- حداقل حقوق سال 1402, 1 سال قبل
- حق مسکن در سال 1401, 2 سال قبل
2 پاسخ
سلام.برای هر سال به میزان ۹ روز میتوان ذخیره در نظر گرفت.و مبنای محاسبه هم آخرین حق السعی میباشد که شامل تمام حقوق و مزایا میباشد.
ممنون لطف کردید
سلام و وقت بخیر 9 روز برای سالهای گذشته فقط ذخیره می شوند/ در زمان تسویه حساب بر اساس آخرین دریافتی ایشان محاسبه می گردد اگر در سال 1403 تسویه می کنید باید به نرخ همین سال باشد
ممنون از شما
ببخشید در کدام بند از قانون آمده که طبق تمامی حقوق و دستمزد محاسبه شود؟
یعنی پایه+سنوات+بن+حق مسکن +اولاد و…؟؟ درسته؟
سلام و وقت بخیر آخرین رای دیوان در مورد محاسبه مرخصی هاست و همچنین نامه رییس روابط کار کشور
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید