الزام به تعهد محضری برای تسویه حساب کارگر
سوالات مرتبط
- از کارفرما شکایت کنم؟, 4 سال قبل
- فریب هیئت حل اختلاف کار, 2 سال قبل
- پایه سنوات در دو کارگاه متفاوت, 2 سال قبل
1 پاسخ
غیر قانونی هم نیست ولی تسویه حسابی که در آن مبالغ به صورت تفکیک شده قید نشود حتی اگر محضری هم باشد اعتباری ندارد
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
