جمعه کاری تعطیل کاری با اضافه کاری
سلام جسارتا ، کار در روز جمعه حتی اگر برای جبران کسری کار در ماه باشد ، ایا بهش تعطیل کاری تعلق میگیره؟ سوال دوم اگر کسری کار نداشته باشیم آیا برای جمعه کاری باید ۴۰ درصد برای تعطیل کاری و ۴۰ درصد اضافه کاری مجموعه ۸۰ درصد اصافه تر حساب بشه ؟ میشه لطفا حالت های مختلف را بیان بفرمایید
سوالات مرتبط
- الزام پرداخت پایه سنوات ماهیانه در لیست بیمه, 8 ماه قبل
- هزینه کارکنان پاره وقت که در جای دیگری بیمه هستند, 2 سال قبل
- شناسایی هزینه حق سنوات, 1 ماه قبل
2 پاسخ
قبلا به این سوال شما جواب داده شده است جواب را در قسمت پاسخ کپی پیست کنید همه ببینند
جواب سوال توسط استاد رهنما ، در قسمت دیگری پاسخ داده شده است که بنده کپی پیست میکنم ، پاسخ به این سوال به این ترتیب میباشد ؛ _ جمعه کاری حتی اگر ۱ساعت هم کار انجام شود ۴۰درصد به حقوق روزانه تعلق میگیرد نه با فرمول ساعت اضافه کاری هرچند ساعت هم کار کنند مشمول فرمول اضافه کاری میشود پس جمع دوتا ۴۰درصد در کل غلط است
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید