عیدی و سنوات کمتر از یکسال با پایه حقوق بالاتر از قانون کار
سلام
وقت بخیر
برای تسویه همکار مون با حقوق و مزایای به تبع شغل 25 میلیون تومن با 6 ماه کارکرد ، در زمان محاسبه ی عیدی و پاداش و سنوات دو تا سوال پیش اومده :
- سقف عیدی و پاداش ایشون میشه معادل سه برابر پایه حقوق قانون کار بر مبنای 6 ماه ؟ یعنی نصف 21،498،000 تومن
- آیا سنوات هم مثل عیدی و پاداش سقف داره یا باید نصف مزایای به تبع شغل بابت 6 ماه در نظر گرفته بشه ؟
سوالات مرتبط
- کسر کار در توافق کارکرد کمتر از استاندارد, 4 سال قبل
- شکایت بابت عدم پرداخت پایه سنوات, 2 سال قبل
- محاسبه مزایا طبق قانون کار برای افراد پاره وقت, 1 سال قبل
1 پاسخ
لطفاً برای ارسال پاسخ خود وارد شوید یا ثبت نام کنید