محاسبه عیدی و تاثیر پایه سنوات
سجاد دهباشی پرسیده شده در 2 ماه پیش
سلام، برای محاسبه عیدی سال ۱۴۰۳، پایه سنوات سال ۱۴۰۳ یعنی عدد ۲.۱۰۰.۰۰۰ ریال ( ۷۰.۰۰۰ ریال روزانه ) در نظر میگیریم یا پایه سنوات تجمیعی به نسبت تعداد سالهایی که پرسنل در شرکت کار کردن؟
سوالات مرتبط
- مزایای رفاهی کمتر از یک ماه کارکرد, 3 سال قبل
- عدم پرداخت پایه سنوات, 3 سال قبل
- حق و حقوق کارمند بعد از ترک کار, 3 سال قبل
3 پاسخ
داود مرادی 2 ماه قبل پاسخ داده شده
با سلام به نسبت سالهای که در مجموعه مشغول به کار بودند .اگر یکسال در مجموعه شما سابقه دارند میتوانید 210تومن را لحاظ کنید
حسین میرزاتقی 2 ماه قبل پاسخ داده شده
سلام.مبنای محاسبه عیدی حقوق و مزایای به تبع شغل میباشد و پایه سنوات را هم تجمیعی باید در نظر بگیرید و به حقوق روزانه و مزایای به تبع شغل اضافه کنید و مبنا قرار دهید.
نیما - مشاور روابط کار 2 ماه قبل پاسخ داده شده
سلام با توجه به تغییرات از دی ماه امسال برای کارگر با سابقه پایه سنوات 210 هزار تومانی دیگر شکل درستی ندارد حقوق پایه کارگر و تجمیع پایه سنوات مطابق ماده 36 قانون کار مبنای محاسبه عیدی می باشد/
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
