حق تاهل به مدیر عامل تعلق میگیرد؟
Ehsan shariati پرسیده شده در 10 ماه پیش
- تعلق حق اولاد به خانم مطلقه, 2 سال قبل
- جمعه کاری با روز جایگزین, 3 سال قبل
- بیمه پرسنل فاقد کارت پایان خدمت, 2 سال قبل
نیما - مشاور روابط کار 10 ماه قبل پاسخ داده شده
زهرا 10 ماه قبل پاسخ داده شده
علی رهنما 10 ماه قبل پاسخ داده شده
جمشید 10 ماه قبل پاسخ داده شده
حسین میرزاتقی 10 ماه قبل پاسخ داده شده
نیما - مشاور روابط کار 10 ماه قبل پاسخ داده شده
مجید 10 ماه قبل پاسخ داده شده
<h۴>باسلام واحترام </h۴> <h۴>کلیه اقلام مزایای رفاهی ثابت ماهانه به مدیر عامل تعلق میگیرد و به جز حق اولاد همگی مشمول بیمه می باشند.</h۴> <h۴>فقط شما میتونید ۳% بیمه بیکاری بابت مدیرعامل رو به بیمه پرداخت نکنید چون بیمه بیکاری به مدیرعامل تعلق نمیگیرد.</h۴>
علی رهنما
10 ماه قبل پاسخ داده شده مدیرعامل قرارداد کار ندارد پس مشمول قانون کار نیستند در مورد مدیرعاملی صحبت میکنیم که شغل موظفی ندارند و در لیست بیمه مدیرعامل درج شده است توجه داشته باشید مدیرعاملی یک شغل محسوب نمیشود و وکیل شرکت هست و مدیرعامل قرارداد با خودش نمیتواند منعقد کند پس مشمول هیچکدام از مزایای مقرر در قانون نخواهد بود
حسابدار جوان
2 ماه قبل پاسخ داده شده با سلام و عرض ادب و احترام، جسارتا مدیر عامل اگر شغل موظفی داشته باشد چی میشه؟ آیا مثل یک کارگر باید باهاش رفتار کنیم نسبت ب تکالیف بیمه و حقوق و مالیاتشون ؟ مزایا بهشون تعلق میگیره؟ بیمه بیکاری چطور اگر شغل موظفی داشته باشند با یک عنوان شغلی مثلا مدیر بازرگانی هم باشند همزمان ک مدیرعامل هستند؟ مزایای رفاهی انگیزشی تعلق میگیره؟ لطفا دکمی دقیق تر مجبت بفرمایید منت بذارید بر سرمون توضیح بدید ؟ با تشکر
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید