نحوه ی بازیابی سوابق بیمه ای که موجود نیست

پرداخت حق بیمه کارکنان بر عهده ی کارفرماست

بیمه شدگان تامین اجتماعی و افراد تحت تکفل آن ها زمانی می توانند از خدمات بیمه ی درمانی خود استفاده نمایند که حق بیمه ی آن ها پرداخت شده باشد و سوابق بیمه ای شخص به صورت یک کارنامه بیمه پردازی مشخص باشد. در واقع این پرداخت حق بیمه است که باعث ارتباط بیمه ای خواهد شد . حال اگر فرد در سازمانی فعالیت داشته باشد که مشمول قانون تامین اجتماعی باشد، این کارفرماست که موظف به پرداخت حق بیمه کارکنان خود می باشد و باید به صورتی که در قانون بیان شده این وظیفه را به انجام برساند .

در این رابطه ماده 39 قانون تامین اجتماعی عنوان می کند که مهلت قانونی برای تحویل لیست و پرداخت حق بیمه کارکنان برای هر ماه، حداکثر تا پایان ماه بعد می باشد لذا کارفرمایان باید در این مهلت قانونی نسبت به ارسال لیست و پرداخت حق بیمه کارکنان خود اقدام نمایند تا سوابق بیمه ای افراد در بانک اطلاعاتی آنان ثبت و ضبط گردد .

کوتاهی برخی کارفرمایان در انجام وظیفه قانونی

نکته ی مهم در این خصوص این است که سابقه ی بیمه برای افراد بسیار پر اهمیت است، به این دلیل که برای استفاده از مزایای قانونی مانند پرداخت هدیه ی ازدواج و احراز شرایط بازنشستگی، دارا بودن حداقل مشخصی سابقه ی بیمه مهم است. لذا افراد می توانند برای کنترل سوابق بیمه ای خود به صورت مرتب با مراجعه با آدرس ES.TAMIN.IR به صورت غیر حضوری از خدمات سازمان تامین اجتماعی استفاده کرده و اطمینان حاصل کنند که سوابق بیمه ای آن ها درست می باشد یا خیر .  در همین رابطه مدیرکل نام نویسی و حساب‌های انفرادی سازمان تأمین‌اجتماعی اظهار داشت :

اکثر کارفرمایان این وظیفه ی قانونی خود را به نحو مطلوب انجام می دهند اما هستند کارفرمایانی که در انجام این وظیفه کوتاهی کرده و منجر به ایجاد خلاء هایی در سوابق بیمه ای افراد می شوند، لذا این قبیل افراد می توانند برای بازیابی سوابق بیمه ای خود از طریق قانون اقدام نمایند . به این صورت که با در دست داشتن مستندات خود که نشان دهنده ی روابط کارگر و کارفرمایی می باشد به شعب تامین اجتماعی مراجعه نموده و فرم های مربوطه را پر  کنند. البته لازم به ذکر است که بخش اعتراض به سوابق در سامانه خدمات غیرحضوری سازمان تامین اجتماعی هم فعال شده و بیمه شده میتواند بدون مراجعه حضوری، درخواست اعتراض خود را ثبت نماید و اگر ادعای وی مورد تایید قرار بگیرد سوابق بیمه ای شخص اصلاح خواهد شد .

پرداخت حق بیمه برای پر کردن سابقه تنها یک استثناء دارد

نکته ی مهم قابل ذکر این است که بیمه شدگان فقط می توانند نسبت به ماه هایی که کارفرما برای آن ها بیمه رد نکرده معترض باشند و این اعتراض نسبت به ایامی که شخص بیمه شده کارکرد نداشته‌ و به تبع آن حق بیمه ای هم برای او پرداخت نشده ، موضوعیت ندارد و تنها استثناء در این رابطه افراد بالای 60 سال هستند که سوابق بیمه ای کمتر از 10 سال دارند و میخواهند با استفاده از قوانین خاص از مستمری بازنشستگی بهره مند گردند . لذا این قبیل افراد می توانند سوابق بیمه ای خود تا سقف 10 سال را به صورت یکجا پرداخت کرده و از مستمری بازنشستگی استفاده نمایند .