افزایش ساعت کاری از 8 ساعت به 10 ساعت
سلام
ساعت کاری رو روزانه از 8 ساعت به 10 ساعت افزایش دادیم، این 2 ساعت افزایش رو به عنوان اضافه کار وارد کنم یا حقوق پایه رو باید افزایش بدم؟
سوالات مرتبط
- مرخصی استحقاقی برای کارگاه های کوچک زیر ۱۰ نفر, 2 سال قبل
- حق سنوات بعد از شکایت کارگر, 2 سال قبل
- پایه سنوات روزانه در لیست بیمه, 1 سال قبل
2 پاسخ
بهترین پاسخ
با سلام ساعت کار قانونی 7 ساعت20 دقیقه میباشد حالا اگر قرارداد شما به این صورت میباشد که 10 ساعت هست که هیچ در غیر اینصورت بله باید به عنوان اضافه کار لحاظ کنید
چجوری حقوق پایه رو میخواهید افزایش دهید پایه و اساسش چیه ؟ اگر پرسنل در طول ماه و سال مرخصی رفتند یا غیبت داشتند یا کمتر کارکردند چجوری حساب میکنید ؟ روش غیر معمول و غیر مناسبی هست هر ماه ساعات موظفی را از کل کارکرد کم کنید اضافه کاری بدست میاد در مورد جواب اقای مر ادی هم قسمت (اگر قرارداد شما به این صورت میباشد که ۱۰ ساعت هست که هیچ )نخیر هیچ قراردادی نمیتواند بیشتر از 44ساعت در هفته باشد
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
