الزام به تعهد محضری برای تسویه حساب کارگر
سوالات مرتبط
- هزینه بیمه درمان تکمیلی فرد مستمری بگیر, 7 ماه قبل
- پایه سنوات پرسنلی که در اواسط سال استخدام شده, 6 ماه قبل
- تعلق پایه سنوات در صورت بازگشت مجدد به همان محل, 1 هفته قبل
1 پاسخ
غیر قانونی هم نیست ولی تسویه حسابی که در آن مبالغ به صورت تفکیک شده قید نشود حتی اگر محضری هم باشد اعتباری ندارد
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید