حق سنوات پایان سال وقتی جزییات حقوق مشخص نیست
مدیر شرکت، حقوق شرکت رو به صورت کلی میگه، مثلا میگه با خانم x حقوق ۱۷م بدیم، حالا موقع پرداخت حق سنوات پایان سال چکار کنم پایه حقوق مشخص نیست؟
سوالات مرتبط
- تغییر مبنای محاسبه اضافه کاری به بیشتر از 40 درصد, 12 ماه قبل
- ساعات موظفی و مرخصی استحقاقی, 2 سال قبل
- محاسبه حقوق و دستمزد کارگران با شیفتهای مختلف, 2 سال قبل
2 پاسخ
با سلام باید حق شغل و حق شاغل و حق مسئولیت ها و...مشخص شود که هنگام محاسبه عیدی و سنوات هم به مشکل نخورید چون مدیریت حقوق تعیین کرده 7 تومن باید طبق همین مبلغ محاسبه کنید
سلام باید در طول سال و ماه های مختلف بر اساس حقوق 17 تومنی یک فیش طراحی می کردید مثلا جمع مزد پایه ایشان 10 تومن میشد/
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید