ماده ۵۷ قانون کار در مورد مشاغل سخت
با سلام و احترام
ماده ۵۷ قانون کار در مورد نوبت کاری آیا در مورد مشاغل سخت و زیان آور نیز صدق می کند؟
سوالات مرتبط
- محاسبه خودکار پایه سنواتی, 8 ماه قبل
- جایگاه حق جذب و حق سرپرستی در لیست بیمه, 2 سال قبل
- حقوق و دستمزد مدیریت فروشگاه, 1 سال قبل
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
