نحوه محاسبه جمعه کاری و تعطیل کاری
با سلام ایا محاسبه پرداخت جمعه کاری و تعطیل کاری در کارگاه که طرح طبقه بندی در آن اجرا نشده متفاوت است
سوالات مرتبط
- سنوات تجمعی بعد از ترک کار و شروع به کار مجدد, 7 ماه قبل
- ساعت کاری اضافه در ماموریت روزانه, 2 سال قبل
- محاسبه تعطیل کاری و جمعه کاری, 6 ماه قبل
1 پاسخ
سلام خیر تفاوتی ندارد.اگر کارفرما روز دیگری را تعطیل کند ۴۰ درصد حقوق و مزایای به تبع شغل جمعه کاری تعلق میگیرد و اگر روز دیگری را تعطیل نکنند ۱.۴۰ درصد حقوق و مزایای به تبع شغل جمعه کاری تعلق میگیرد.
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
