پایان کار و نوبت کاری و رای حل اختلاف کار

سلام بنده ۹ سال در شرکت کار کردم بدون فیش حقوقی در دو نوبت صبح وشبکاری کار میکردم که روز مزد بنده ۱۸۲ تومن بود که با اضافه کاری ومزایای بین ۹۳۰۰۰تا ۱۱تومن حقوق میگرفتم بعد اخراج پایان کار منو بر مبنای روز مزد دادن آیا با توجه به دادنامه ۳۳۲۸.۲ میتونم پایان کار بگیرم یعنی مزد شغل و مزایای به تبع شغل و اینکه نوبتکاری که به ما پرداخت نکرد رو از دیوان میتونم رای بگیرم بعد شکایت هئیت تشخيص به نوبتکاری رای داده ولی ۱۵ ماه حساب کرده ولی حل اختلاف رای رو نقض کرده وبعد فرستادن به دیوان شکایت از دیوان برگشته لطفا راهنمای کنیدبا تشکر