پایه سنوات و جریمه بیمه تامین اجتماعی
سلام. در مورد اینکه آیا حتما باید پایه سنوات در سال 1401 در فیش حقوقی موجود باشد (از لحاظ جریمه بیمه عرض میکنم خدمتتون) یا میتوان آن را با ردیف مثلا اضافات یا حق سرپرستی و یا سایر پرداختی ها پرداخت کرد؟
سوالات مرتبط
- ثبت حسابداری بیمه 16.67 درصد, 4 ماه قبل
- نوبت کاری صبح و عصر و شب, 4 ماه قبل
- مالیات بر پاداش و کارانه پرداختی به کارگران, 4 ماه قبل
2 پاسخ
لارم نیست جدا کرد و بیمه کنترلی و حساسیت روی این اقلام ندارد و نمیتواند داشته باشد اگر جمع هم کنید موردی نیست فقط در حکم حقوقی جداگانه داشته باشید
ممنون از پاسخ شما
آیا در حکم یا قرارداد کاری عدد 2.100.000 ریال برای افرادی که یکسال کارکردند ذکذ شود یا عددی که با 38 درصد افزایش هست ذکر شود ؟
هر حقوقی که پارسال دریافت میکرده اند را به عنوان پایه حقوق در ۱.۳۸ ضرب کنید به اصافه روزانه ۱۷۱۷۲۲ ریال کنید میشود حقوق پایه ۱۴۰۱
پایه سنوات را هم روزانه ۷۰۰۰۰ریال ثبت کنید اگر پایه سنوات سالهای گذشته را هم جداگانه دارید ۳۸ درصد را اصافه کنید و به این پایه اضافه کنید
توجه داشته باشید حقوقها همه روزانه ثبت شوند.
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید