پرداخت پاداش بهره وری تولید به عنوان هزینه مالیاتی
با سلام، پرداخت پاداش بهره وری تولید به پرسنل آیا حد نصاب دارد و در حدود متعارف باید باشد؟ طبق ایین نامه قانون کار ماده ۱۱ نوشته حداکثر ۵۰ درصد مزد مبنا باشد، اگر بیشتر باشد جزو هزینه قابل قبول نیست و اینکه مدارک و مستندات خاصی می خواهد؟
سوالات مرتبط
- هزینه بیمه اسفند ماه در اظهارنامه شرکت تازه تاسیس, 3 ماه قبل
- ماده 147 و سقف هزینه کرد تنخواه, 2 سال قبل
- ناهماهنگی خریدار و فروشنده در اعلام معاملات, 8 ماه قبل
2 پاسخ
سلام.برای شرکتها هزینه قابل قبول میتواند باشد به شرطی که خارج از عرف نباشد و تناسب با سودشرکت داشته باشد و مصوبه مجمع یا هیئت مدیره مطابق اختیارات اساسنامه داشته باشد
سلام.برای شرکتها هزینه قابل قبول میتواند باشد به شرطی که خارج از عرف نباشد و تناسب با سودشرکت داشته باشد و مصوبه مجمع یا هیئت مدیره مطابق اختیارات اساسنامه داشته باشد
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
