پرسنلی که حق العمل کار باشد
با سلام . اگر پرسنلی توی شرکت مشغول بکار باشه با عنوان شغلی (واحد بازرگانی یا همون بازاریابی و ادمین فضای مجازی) و براش بیمه رد نشه . امکانش هست ک براش حق العمل کاری رد بشه؟
سوالات مرتبط
- استفاده از معافیت آموزشی برای شرکت, 3 سال قبل
- اضافه کار بر مبنای حق السعی, 3 سال قبل
- قرارداد کار حسابدار مستقل بدون بیمه, 2 سال قبل
2 پاسخ
با سلام چون رابطه کارگر و کارفرما بر قرار میباشد باید بیمه ارسال کنید چون دارین بهش حقوق میدهید
اسم پرسنل را وقتی میارید یعنی حقوق بگیر هستند و ارسال نام ایشان در بیمه یا عدم ارسال ربطی به اینکه حقوق بگیر هستند یا نیستند ندارد .پس اینطور فرض میکنیم سوال شما این است ؟ امکان دارد با یک نفر قرارداد بازاریابی یا پورسانت ببندین که مشمول بیمه نشود؟ بله ولی شرایط اون قرارداد و رعایت نکات آن توسط یک کارشناس باید انجام شودد
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
