الزام به تعهد محضری برای تسویه حساب کارگر
سوالات مرتبط
- نحوه محاسبه پایه سنوات ۱۴۰۳, 1 سال قبل
- کاهش ساعت کاری به 40 ساعت, 5 ماه قبل
- قوانین کار در مناطق ویژه اقتصادی, 2 سال قبل
1 پاسخ
غیر قانونی هم نیست ولی تسویه حسابی که در آن مبالغ به صورت تفکیک شده قید نشود حتی اگر محضری هم باشد اعتباری ندارد
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
