الزام به تعهد محضری برای تسویه حساب کارگر
سوالات مرتبط
- ترک کار در لیست بیمه برای فردی که به خدمت اعزام شده, 9 ماه قبل
- تفسير قانون كار براي ذخيره مرخصی, 1 سال قبل
- کسر غیبت از کارکرد بیمه پرسنل, 10 ماه قبل
1 پاسخ
غیر قانونی هم نیست ولی تسویه حسابی که در آن مبالغ به صورت تفکیک شده قید نشود حتی اگر محضری هم باشد اعتباری ندارد
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
