حضور آزمایشی پرسنل
سلام وقت بخیر اگر شرکتی پرسنلی که سابقه کار در حد 4 یا 5 ماه دارد را استخدام کند و سه ماه یه صورت ازمایشی باشد و در لیست بیمه شرکت قرار نگیرد . پرداخت حقوق و دستمزد را به چه صورت میتوان نشان داد ؟ با توجه به اینکه در لیست بیمه نیست آیا جزو هزینه های قابل قبول می باشد و مغایرتی بین لیست مالیات حقوق و حقوق پرداختنی ایجاد نمیشود ؟
سوالات مرتبط
- هزینه ایاب و ذهاب را در لیست حقوق نیاوریم, 2 سال قبل
- مالیات عیدی کمتر از یک ماه, 1 سال قبل
- عیدی و سنوات پرسنل ۱۴۰۲ و مالیات عیدی, 1 سال قبل
1 پاسخ
از ماه اول استخدام باید در لیستها درج کنید و اگر در اسناد بیاورید یا مورد قبول نمیشود و یا بدون معافیت مالیات مطالبه میشود
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید