حقوق کارمند غیراصلی و معافیت‌ها و کسورات مربوطه

تالار پرسش و پاسخدسته بندی: مالیات حقوقحقوق کارمند غیراصلی و معافیت‌ها و کسورات مربوطه
آسیه زارعی منوجان پرسیده شده در 1 سال پیش

سلام وقت بخیر  کارفرما یک حسابدار استخدام کرده ک بیمه ایشان از یک شرکت دیگه رد میشه به کارفرمای ما گفته حقوقش رو از حساب غیر رسمی پرداخت کنه سال ۱۴۰۱ و تا تیرماه ۱۴۰۲ از حساب شخصی کارفرما پرداخت شده حالا کارفرما میخواد از حساب رسمی حقوق پرداخت کنه در سامانه من چطور حقوق کارمند غیر اصلی رو رد کنم آیا در سال ۱۴۰۲ معافیت ماده ۸۴ شامل کارمند غیر اصلی میشه، کارمند غیر اصلی در اصفهان و کارگاه ما در مناطق محروم جنوب هستیم  آیا میتونم معافیت ماده ۹۲ رو بهش بدم با اینکه بیمه ایشان از جایی دیگه رد میشه معافیت ماده ۱۳۷  بهش بدم ممنون میشم اگه راهنمایی کنید

سوالات مرتبط

3 پاسخ
علی رهنما 1 سال قبل پاسخ داده شده
وقتی حسابداران هم میخواهند قانون را دور بزنند و اشخاص دیگر را به دردسر میاندازند ..امسال براساس قانون بودجه ۱۴۰۲ پرسنل غیر اصلی از معافیت برخوردار هستند اگر حسابدار در منطقه محروم کار نمیکند معافیت ۵۰درصد نمیگیرد معافیت ماده ۱۳۷ هم وقتی ازطرف شما بیمه نیست نخیر
سونیا ملکی 2 ماه قبل پاسخ داده شده

سلام اگر کارمندی را که اصلا نمیدانیم بیمه دارد یانه و چند جا مشغول است
میتوانیم به صورت غیر رسمی تعریف کنیم ؟
آیا سیستم خودش به صورت خودکار پیگیر موضوع بیمه وی میشود؟
اگر کارمند درخواست محضری دهد که بیمه تامین اجتماعی برای کار پاره وقت نمیخواهد آیا میشود بیمه نکرد؟
و اینکه همه موارد معافیت را مشمول میشود یا خیر؟

علی رهنما 2 ماه قبل پاسخ داده شده
به صورت غیر رسمی چنین چیزی اصلا نداریم که بخواهید تعریف کنید هر چند جا که کار میکند نیاز به تحقیق شما ندارد باید بیمه شوند .تعهد محضری که هیچ اگر برود تامین اجتماعی تعهد کتبی و شفاهی هم بدهد افاقه نمیکند خودش و وراثش و مدعی اصلی یعنی تامین اجتماعی هر وقت بخواهند  علیه کارفرما میتوانند اقدام کنند
حسین میرزاتقی 2 ماه قبل پاسخ داده شده
سلام.هر کارمندی  در هر جایی مشغول بکار میشود و چه به عنوان کارمند اصلی و چه کارمند غیر اصلی،کارفرما مکلف است به نسبت کارکرد وی برایش بیمه  رد کند.
دکمه بازگشت به بالا