عیدی و سنوات در لیست مالیات حقوق
سلام و عرض ادب وقتی بخواهیم عیدی و پایان کار رو ماهانه به پرسنل پرداخت کنیم، در لیست مالیات حقوق، به چه شکلی باید درج بشه که اون قسمت معافیت عیدی هم لحاظ بشه. ممنون میشم راهنمایی بفرمایید.
سوالات مرتبط
- مشمولیت مزایای شاغل در مالیات حقوق, 3 سال قبل
- فرم خلاصه لیست حقوق در رسیدگی مالیاتی, 3 سال قبل
- شرکت تازه تاسیس با کارمندان بازنشسته غیر تامین اجتماعی, 1 سال قبل
1 پاسخ
خیلی بهتره که عیدی و سنوات در پایان کار پرداخت شود حتی میتوانید در یک حساب سپرده نگهداری کتید چون آخر سال باعث افزایش نقدینگی و بالا رفتن توان کارگر میشود البته کار شما غیر قانونی نیست و بیشتر در مواردی به کار میرود که میخواهند به کارگر حقوق ثابت و فیکس پرداخت کنند و این موارد را اضافه میکنند
اگر اصرار بر این رویه دارید باز هم پیشنهادمیکنم هرماه این مبالغ را در اسناد هزینه نکنید و حالت پرداخت علی الحساب داشته باشد و در پایان سال همراه با حقوق اسفند حساب کنید
در نهایت میتوانید برای عیدی یک دوازدهم و برای سنوات کل مبلغ را به مبلغ معافیت اضافه کنید
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
