ماده ۵۷ قانون کار در مورد مشاغل سخت
با سلام و احترام
ماده ۵۷ قانون کار در مورد نوبت کاری آیا در مورد مشاغل سخت و زیان آور نیز صدق می کند؟
سوالات مرتبط
- مزایای رفاهی به نسبت کارکرد, 2 ماه قبل
- حق اولاد برای پرسنلی که فرزند دارد, 1 سال قبل
- درخواست سنوات و پایه سنوات از شرکت سابق, 1 سال قبل
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
