۲۴ ساعت کار و ۴۸ ساعت استراحت
پیمان پرسیده شده در 2 سال پیش
سلام من در یک شرکت به عنوان تعمیر و نگهداری به صورت شیفت ۲۴ ساعت کار و ۴۸ ساعت استراحت از تیر ماه سال ۱۳۹۷ مشغول به کار هستم حقوق و مزایای ما به چه صورت محاسبه میشه آیا اضافه کاری و شب کاری و نوبت کاری به ما تعلق می‌گیرد یا نه و آیا ما مشمول مرخصی هستیم یا نه
سوالات مرتبط
- تغییر مبنای محاسبه اضافه کاری به بیشتر از 40 درصد, 7 ماه قبل
- کارانه مشمول مالیات می‌شود یا خیر, 3 سال قبل
- نحوه محاسبه کارکرد ماهانه با احتساب مرخصی, 2 سال قبل
1 پاسخ
نیما - مشاور روابط کار 2 سال قبل پاسخ داده شده
سلام و احترام
بله همه کارگران مشمول قانون کار در یک سال کامل 1 ماه مرخصی از کارفرمای خود طلب دارند و فرقی نمی کند .
به شما شبکاری از ساعت 10 شب تا 6 صبح تعلق می گیرد .
به شما اضافه کاری تعلق می گیرد .
برای کار در روز جمعه به شما جمعه کاری تعلق می گیرد.
شما کارگر غیرنوبتی هستید و به شما نوبتکاری تعلق نمی گیرد.
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید