الزام پرداخت پاداش پایان سال در قانون کار
sepideh alimohammadi پرسیده شده در 1 ماه پیش
سلام وقت بخیر برای پایان سال مبلغ عیدی و سنوات محاسبه و به کارگران پرداخت شده است..اما کارگران حرف از پرداخت پاداش میزنند..مبنای محاسبه پاداش به چه صورت است و ایا در قانون کار پرداخت پاداش به کارگر عنوان شده است یا خیر؟
سوالات مرتبط
- مبنای محاسبه مرخصی استفاده نشده, 2 سال قبل
- سنوات و مرخصی های استفاده نشده, 1 سال قبل
- بیمه و مالیات مدرس یا مشاور آموزشی شرکت, 7 ماه قبل
2 پاسخ
حسین میرزاتقی 1 ماه قبل پاسخ داده شده
سلام.فقط عیدی و سنوات جزو الزامات میباشد و مابقی طبق عرف کارگاه و قرارداد فیمابین میباشد.
نیما - مشاور روابط کار 1 ماه قبل پاسخ داده شده
سلام خیر همچین چیزی نداریم از گذشته عبارت عیدی و پاداش پایان سال می آوردند که همان عیدی است/
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید
